Taigas klimatrum för kundens tester
I egna klimatrum för kyla, hetta och regn, utvecklar företaget Taiga sina skyddskläder, och kunden är välkommen in. På hemsidan finner kunden tester för sitt personliga skydd.
Det mesta har utvecklats med stöd av arbetslivsforskare.
Bildelstillverkaren Autotube i Varberg har integrerat kvalitet, miljö, arbetsmiljö och personal i ett gemensamt ledningssystem. D
et ger effektivare produktion, men ställer höga krav på personalens delaktighet.
”Den är äkta numera”, anser huvudskyddsombudet Markus Tunberg.
Hur ledningssystem fungerar integrerat har IVL-forskare studerat
Integrerade ledningssystem för miljö, kvalitet och arbetsmiljö ger bättre styrning av verksamheten. Men det får inte stanna vid administration. Framgång kräver delaktighet och engagemang på alla nivåer i företaget, transparent systematik och eldsjälar.
I brandmannayrket finns en stark brödraskapskultur som diskriminerar,
men även påverkar arbetsmiljön negativt visar forskning.
Arbetsplatskulturen präglas av en machoattityd och en speciell jargong.
Jesper Boqvist var rädd för att bli mobbad och utstött om han kom ut som
bög.
Arbetsmiljöforskning.se
Tidskriften Användbart! har fått bidrag för tre år framåt. Den ges ut av Arbetsmiljöforskning.se och har nu fått 720 000 kr från Forte, Forskningsrådet för hälsa, arbetsliv och välfärd.
– Det här ger en bra grund för utgivningen 2014 till 2016. Användbart! är ett unikt medium, vi är de enda som skriver enbart om forskning på arbetsmiljöområdet, säger Eva Ekelöf, ansvarig utgivare.
– Jag vill skapa en rättvis arbetsmarknad för dem som jobbar i bemanningsbranschen, säger Pernilla Tindvall.
Foto: Ragnhild Larsson
Risken att drabbas av arbetsskador är högre för den som jobbar som inhyrd. De inhyrda upplever dessutom att de har en lägre anställningstrygghet än de ordinarie anställda. Å andra sidan är de nöjda med sin lön, enligt en ny studie från Göteborgs universitet.
Var tredje barnmorska är på väg att bli utbränd och lika många
funderar på att lämna yrket. Det visar ny forskning av Ingegerd
Hildingsson, barnmorska och professor i omvårdnad vid Mittuniversitetet.
Mest utsatta är unga barnmorskor med få år i yrket.
Byggföretaget NCCs huvudkontor i Solna använder arbetsmiljöforskning i
ett kontorskoncept som byggs vidare allt eftersom företaget utvecklas.
Arkitekten och tidigare forskaren Alexandra Moore antog utmaningen att
skapa hälsosamma arbetsplatser för cirka 1000 anställda på en yta byggd
för 600.
Arbetsmiljöforskning saknas i kontorsutvecklingen och kontorslandskap
byggs trots resultat om ohälsa och stress. Forskaren Susanna Toivanens
projekt ”Framtidens kontor” banar väg för samarbete mellan forskning och framtida kontorsutveckling.
Hälsoinspiratör eller skyddsombud? Individens problem eller organisationens? De speciella villkoren i kommuner och landsting gör att en konkurrensutsatt företagshälsovård kan ha svårt att skapa långsiktiga förbindelser och förtroendefullt samarbete.
Inom träindustri och sågverk arbetar bara 18 procent kvinnor. I en
undersökning som GS-facket gjort uppvisar kvinnorna sämre arbetsmiljö
jämfört med männen. Men Hanna Samsioe tycker det är omväxlande och
rörligt att vara brädgårdsarbetare. Hon är också skyddsombud på en
trävaruhandel.
Irene Wennemo på arbetsmarknadsdepartementet vill se öronmärkta pengar till arbetslivsforskningen. Foto: Socialdemokraterna
I regeringsförklaringen sade statsminister Stefan Löfven att arbetslivsforskningen måste stärkas. I det rödgröna budgetförslaget fanns det 60 miljoner kronor för åren 2015-2018 avsatta för forskning om kvinnors arbetsmiljö. Nu får besluten vänta till efter extravalet i mars.