Nu reser sig svensk företagshälsovård, från ett prisdumparläge.
Svensk företagshälsovård har en tuff vandring åter till sin gamla position. Mer kraftfullt statligt stöd, mer tillsynskrav och fler drivkrafter behövs för att företagen ska välja företagshälsovård och betala för ett aktivt och förebyggande arbete, menar Lars Hjalmarsson, vd för Föreningen Svensk Företagshälsovård, FSF.
– Arbetsgivare och fack har inte varit speciellt aktiva för att stärka företagshälsovårdens roll, anser han.
Den psykiska belastningen är högst på akutmottagningar med svårt sjuka och döende patienter, säger Agneta Grimby. Foto: Ragnhild Larsson
Akut- och ambulanspersonal ska både kunna ge fysisk omvårdnad och trösta sörjande anhöriga. Den psykiska belastningen är högst på akutmottagningar med många svårt sjuka och döende patienter.
Det visar en ny studie från Sahlgrenska Akademin vid Göteborgs Universitet.
IT kan vara till hjälp men också skapa problem inom vården. (FOTO:Pixabay)
Det krävs digital teknik för att möta framtidens utmaningar inom vården. Men om den införs på fel sätt kan resultaten bli minskad effektivitet och sämre patientsäkerhet. Det är några av slutsatserna i en kunskapssammanställning från FOI.
Vid omfattande nattarbete är risken högre att få hjärt-kärlsjukdomar, exempelvis stroke och hjärtinfarkt, och typ 2 diabetes. Foto: Yuri Arcur
Vård och omsorg behövs dygnet runt, inte bara på dagtid. Ungefär 40 procent av personalen inom sjukvården i Sverige jobbar i någon form av skift. Frågan är hur dessa scheman ska se ut för att nattarbetet ska bli så hälsosamt som möjligt.
Våld och hot är vanligt på akuten och IVA. FOTO: Tumisu, Pixabay
Med hjälp av verktyget Bröset Violence Checklist går det att skatta risken för att en patient ska bli våldsam eller hotfull. Då kan personalen vara bättre förberedd. Modellen prövas nu på flera avdelningar på Södersjukhuset i Stockholm.
